Offre d'emploi

Un moniteur principal d’atelier (h/f

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OFFRE D’EMPLOI – sept. 20

 

L’APAJH Sarthe/Mayenne recrute pour son ESAT de Saint-Calais (Convention Collective 1966) :

§ Un moniteur principal d’atelier (h/f) – 1 ETP – CDI – à compter du 01/10/2020.

 

Missions principales : sur délégation de l’équipe de direction, le candidat au sein d’un établissement de travail (ESAT) accompagnant des travailleurs en situation de handicap assure l’opérationnalité quotidienne des ateliers mécanique, électrotechnique, tôlerie, JEV - accueil des usagers – respect des règles de fonctionnement et de sécurité des ateliers – respect des processus de préparations de mise au travail, chantiers, mise à disposition en entreprise- réponses aux sollicitations des moniteurs d’atelier de ces ateliers – relation client en lien avec l’activité de ces ateliers.

 

Missions spécifiques :

Médico-sociales

Dans le cadre d’un accompagnement d’aide par le travail de l’usager le candidat:

- veille à une prise en charge adaptée aux besoins des personnes.

- participe en lien avec la direction à l’harmonisation et à l’actualisation des accompagnements au sein de ces ateliers ;

- veille au respect des procédures, textes et principes qui garantissent les droits des usagers et promeuvent la bientraitance : recommandations de bonnes pratiques, projets individuels établis en associant la personne, livret d’accueil et règlement de fonctionnement.

 

 

Commerciales:

Dans le cadre de la politique commerciale définie par la direction le candidat :

- élabore et suit un plan d’actions commerciales pour ses ateliers, en accord avec sa direction ;

- coordonne le déploiement stratégique de la marque Kalista, chez les clients, les fournisseurs, les partenaires, en interne.

- optimise et coordonne son action commerciale de proximité avec l’ensemble des prestataires relevant de l’activité de ces ateliers ;

- assure le développement commercial de ses ateliers autour de trois cibles : les clients, les prospects, les réseaux.

- assure la coordination des moniteurs d’ateliers de ses ateliers.

- participe à l’optimisation des ressources humaines, structurelles, et matérielles de ses ateliers.

- favorise un partenariat avec les autres établissements/services de l’APAJH Sarthe-Mayenne.

 

Profil : qualification/certification en lien avec les activités mécanique, usinage, tôlerie - expérience réussie d’animation d’équipes – capacité à appréhender le handicap avec intérêt - expériences d’activités commerciales en entreprise souhaitées– intérêt pour la problématique d’insertion par le travail de publics vulnérables.

 

Adresser lettre de motivation manuscrite + CV

sous couvert de votre Directeur avant le 08/09/2020

à Monsieur le Directeur Général de l’APAJH 72-53 13 impasse Armand Saffray - 72000 LE MANS

 

 


à Monsieur le Directeur Général de l’APAJH 72-53 13 impasse Armand Saffray - 72000 LE MANS

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